Dois programas que conversam
Pense no PGR como o mapa dos riscos da empresa e no PCMSO como o plano de cuidado com a saúde de quem circula por esse mapa. Se o PGR aponta ruído em um setor, o PCMSO prevê audiometria para quem trabalha ali. Se o PGR é revisado porque um processo mudou, o PCMSO precisa acompanhar. Por isso faz sentido elaborar os dois com a mesma equipe.
Serviços desta área
PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos
Inventário de riscos e plano de ação exigidos pela NR-1, base de todo o SST da empresa.
Ver detalhesPCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
Programa médico da NR-7 que define exames por função com base nos riscos do PGR.
Ver detalhesPGRTR – trabalho rural (NR-31)
Programa de gerenciamento de riscos da NR-31 para fazendas, granjas e atividades rurais.
Ver detalhesPGR: o gerenciamento de riscos da NR-1
O Programa de Gerenciamento de Riscos materializa o GRO, o processo contínuo de gestão de riscos exigido pela NR-1. Ele reúne dois documentos centrais:
- Inventário de riscos: perigos identificados por setor e atividade, avaliação dos riscos e grupos de trabalhadores expostos;
- Plano de ação: medidas de prevenção, responsáveis e cronograma de implantação e acompanhamento.
O PGR inclui riscos físicos, químicos, biológicos, de acidentes e ergonômicos, e a NR-1 também passou a incluir os fatores de riscos psicossociais no GRO. Veja como tratar esse ponto em riscos psicossociais.
PGRTR: o programa do trabalho rural
Fazendas, agroindústrias, granjas e empresas que atuam no campo seguem a NR-31, que tem o seu próprio programa: o PGRTR. A lógica é parecida com a do PGR, mas com atenção a riscos típicos do meio rural, como agrotóxicos, máquinas agrícolas, animais, trabalho a céu aberto e alojamentos. Quando há uso de agrotóxicos, o PCMSO pode prever a dosagem de colinesterase, explicada em monitoramento biológico.
PCMSO: o controle médico da NR-7
O PCMSO define, para cada grupo de trabalhadores, quais exames clínicos e complementares devem ser feitos e em que momentos. Também prevê a conduta diante de resultados alterados e a elaboração do relatório analítico do programa. É ele que dá base para os exames ocupacionais e o ASO.
| PGR / PGRTR | PCMSO | |
|---|---|---|
| Norma | NR-1 / NR-31 | NR-7 |
| Foco | Riscos do ambiente e das atividades | Saúde dos trabalhadores expostos |
| Documentos principais | Inventário de riscos e plano de ação | Programa de exames e relatório analítico |
| Responsável técnico | Profissional de segurança do trabalho | Médico responsável pelo programa |
Como elaboramos os programas
- Levantamento. Coleta de informações sobre setores, funções, processos, produtos e número de trabalhadores.
- Visita técnica. Reconhecimento dos riscos no local, conversa com gestores e observação das atividades.
- Inventário e plano de ação. Avaliação dos riscos e definição das medidas de prevenção, com prioridades.
- PCMSO. Definição dos exames por função a partir do inventário de riscos.
- Acompanhamento. Revisão sempre que houver mudança de processo, acidente ou nova informação relevante.
Sinais de que os programas precisam de revisão
Programa bom é programa vivo. Alguns sinais indicam que o PGR e o PCMSO da empresa ficaram para trás:
- Novos setores, máquinas, produtos químicos ou funções que não aparecem no inventário;
- Acidentes ou adoecimentos que o plano de ação não previa;
- Exames pedidos por hábito, sem relação com os riscos descritos;
- Mudança de endereço, reforma do ambiente ou terceirização de atividades;
- Documentos que não batem com o que é enviado ao eSocial.
Nesses casos, a revisão evita retrabalho e reduz a exposição da empresa em fiscalizações e processos trabalhistas. Se quiser um diagnóstico mais amplo, a auditoria de SST confere todos os documentos de uma vez.
O que muda para o RH no dia a dia
Com os programas atualizados, o RH sabe exatamente quais exames pedir para cada cargo, consegue responder a fiscalizações com documentos coerentes e tem a base para enviar o evento S-2240 ao eSocial SST. Os programas também alimentam o LTCAT e os laudos previdenciários e trabalhistas.
Terceirizados, filiais e obras
Algumas situações exigem atenção extra. Empresas que contratam prestadores de serviço precisam trocar informações de riscos com a contratada, para que os dois PGRs conversem. Quem tem mais de um estabelecimento deve ter o gerenciamento de riscos de cada local. E atividades temporárias, como obras e montagens, pedem documentos específicos para a frente de trabalho. A MT13 avalia essas particularidades no levantamento inicial.
Por que escolher a MT13
Elaborar PGR e PCMSO com a mesma equipe evita contradições entre os documentos e acelera a execução dos exames, que são feitos no mesmo fluxo da clínica. Atendemos empresas de Goiânia e da região metropolitana, urbanas e rurais. Para se aprofundar, leia PCMSO: o que é e quem precisa e PGR: como funciona o gerenciamento de riscos.